极特拓展培训机构始创于1999年，极特利用自身多年从事企业管理咨询、培训管理所积累的技术优势和户外体验式培训经验，联合具有国际背景的专业管理顾问公司，于2001年成立了极特体验式培训中心，成为在中国率先将体验式学习与户外拓展培训紧密结合，服务于企业管理需求的专业拓展培训机构。

      积极追求不断的创新与突破是极特始终如一的经营理念，2002年极特在野外拓展的理论基础上开创了全新的体验式培训模式——野外模拟情景培训，使培训更深入、紧密的运用到企业管理的实际运作中。同时，极特将工商管理理论和团队教练技术相结合，创立了“团队实验室”，并针对企业需求研发出系列高级课程。科学的研发体制，使极特应时把握现代企业管理的特点，不断发展最适合客户需求的培训体系，以每年数千人次的训练人数服务于各大中型企业，获得了众多客户的好评。

      公司的年轻化是我们成长空间的垫脚石，知识的更新速度快是我们的重要特点，创造性思维是我们的突破点，发散性思考方法是我们发展方向，培养团队精神是我们永远不变主题。我们非常愿意与您分享我们的成功经验，并帮助企业培训出一流的人才。

极特愿景：

以全体员工的知识和热情为依托，努力成为国内体验式培训及管理咨询业的领先者。

极特使命：

把最先进的管理理念融合到体验式培训当中，为客户量身订做，促使人力资源的有效开发与利用。

极特经营理念：

高度的信誉、优质的服务、严谨的作风、勤奋的态度。

 


极特拓展培训课程设计流程:

 

“激发潜能、启迪思维、开拓心灵”的体验式拓展培训。它不同于传统的培训,而是“体验式培训+教练技术+静心旅程”相结合的体验旅程。我们采用全新的培训方式--来让您的团队走出低效率迷团。